LA REGLA 2 MINUTO DE RIESGO PSICOSOCIAL LABORAL

Condiciones psicosociales cuya identificación y evaluación muestra efectos negativos en la Vigor de los trabajadores o en el trabajoOtro logro del modelo ha consistido en el registro de que la calidad de vida laboral no puede ser evaluada exclusivamente por medios subjetivos y emocionales, como la satisfacción laboral, sino que es necesaria la b